Coaching jenseits von Tools und Techniken : Philosophie und Psychologie des Coaching aus systemischer Sicht /

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Bibliographic Details
Author / Creator:Böning, Uwe, author.
Imprint:Berlin : Springer, [2015]
Description:1 online resource.
Language:German
Series:Online access with purchase: Springer (German language collection)
Subject:
Format: E-Resource Book
URL for this record:http://pi.lib.uchicago.edu/1001/cat/bib/11095372
Hidden Bibliographic Details
ISBN:9783662471432
3662471434
9783662471425
Notes:Includes bibliographical references and index.
Vendor-supplied metadata.
Summary:Was Coaching in einer hyperdigitalisierten Welt zur wirklichen Kunst macht   Ob Psychologie, Philosophie oder Kunst - all diese Disziplinen und weitere können fundamentales Rüstzeug fürs Coaching bieten. Sie liefern Denkweisen und Ideen, die einen qualitativen und herausfordernden theoretischen Rahmen und kreative Impulse für die Praxis darstellen. Uwe Böning, Coaching-Pionier und -Vordenker, stellt in diesem Buch zentrale Themen zusammen und vermittelt damit ein tieferes Verständnis und einen ganzheitlichen Blick für unterschiedliche Varianten und Qualitätsstufen in der Praxis: Worauf kommt es im Coaching im Kern an? Was macht es nachhaltig erfolgreich? Und was macht den Unterschied zwischen Handwerk und Kunst im Coaching? Es geht um Ideen und Verständnis, Hintergründe und Haltungen - statt um Tools und Techniken.   Der Inhalt: Coaching und{u2026} -          Psychologie: Die Bedeutung von Kommunikation, Empathie, Vertrauen & Selbstbewusstsein -          Kunst: Wo das Handwerk aufhört und die Kunstfertigkeit beginnt -          Philosophie: Coaching jenseits von Wissenschaft und Technologie -          Humanismus: Werte als Coaching-Fundamente -          Soziologie: Coaching im Kontext sozialer Milieus   Die Zielgruppen Coaches und Coaching-Ausbilder, Berater, Führungskräfte, Personalmanager   Der Autor Uwe Böning ist Geschäftsführender Gesellschafter der Böning-Consult GmbH, Frankfurt, Business-Coach und Top-Management-Berater von Konzernen und großen Mittelständlern in Change-Projekten mit den Schwerpunkten Reorganisation und Prozessoptimierung. Er gilt als einer der Coaching-Pioniere in Deutschland.    .
Standard no.:10.1007/978-3-662-47143-2